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NEIN zur Überbrückungsrente

NEIN zur Ü­ber­brü­ckungs­rent​e für 60-jäh­rige Aus­ge­steu­er­te: Das wird teuer und ist kontraproduktiv.

Das wird teuer und unterläuft die Bemühungen um Erhaltung und Schaffung von Arbeitsplätzen für Ältere. Die Überbrückungsrente ist ein falscher Anreiz für die Arbeitgeber, ältere Arbeitnehmende nicht einzustellen oder zu entlassen.Die Überbrückungsrente ist ein Zückerchen im Kampf gegen die vom Mainstream gefürchtete Begrenzungsinitiative​. Man merkt die Absicht, und man ist verstimmt.

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